Customertimes: болото для вайтишников

Customertimes - отзыв о компании

Пишет Анонимус: «Добрый день, редакция. Хочу рассказать о компании Customertimes. Основные проекты связаны с Salesforce. Из чего логически следует, программисту, если раз влезть, дальше не вылезти. С тестированием проще. Тестируешь себе веб или мобилку и норм. Правда, в какой-то момент очень задалбывает «тестировать настройки». И ты уже забываешь, а что вообще за задача была.

Самый зашквар это менеджмент
Менеджером (в компании первое звено менеджмента — это скрам мастер) может стать любой. Предварительной подготовки никакой не нужно. Есть необходимость у компании, хочет Наташа? А кто она? Секретарь? Подходит. Три слова на английском скажет? Пойдет.

Приходим к следующему логичному выводу. Коммуникация на очень зачаточном уровне. Детский сад «а давайте решим эту проблему все вместе!» присутствует постоянно.

Программирование. Не спец. По сотрудничеству ребята толковые. В основном у всех это первое место работы. В этом огромный плюс этой компании. Берут без опыта работы и студентов. По уровню заработных плат не сориентирую.

Тестирование. Менеджмент тоже подхрамывает. По какому принципу определяется кто лид — загадка.

Из наставлений и рекомендаций — «громкие речи», «плохо перформите», «надо лучше». В общем, никакой конкретики.

Вернемся к менеджменту. Из-за низкого уровня подготовки на выходе получаем ситуацию: «Клиенту нравится, мы понимаем, что вам дискомфортно, но менять ничего не будем, так как деньги нам платит клиент. Мы делаем все для того, чтобы клиенту было хорошо. Поэтому мы не будем останавливать поток его вопросов, хоть митинг перелимичен на два часа».

К вам может прийти менеджер и сказать, что на его взгляд, вас не драйвит проект. Что не видит он горящих глаз. На вопрос о конкретике и как это отражается на выполнении ваших обязанностей, простыня абстрактных умозаключений.

Подытожим
Для первого места работы Customertimes подходит идеально. С точки зрения программиста нужно подумать, будет ли опыт релевантен вне Salesforce. С точки зрения тестировщика, бизнес-аналитика — подходит.

Стоит ли идти на менеджерскую позицию судить не могу.

Опытному специалисту может оказаться дискомфортно. Отстаивать свою позицию перед менеджментом, с которым разговариваешь на разных языках, задача не из простых. Стандартные аргументы об эффективности работы не работают».

Прислал Анонимус

P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.

67 Комментариев

  1. Чубатый лось:

    Где чернуха блядь? Что за поглаживания?
    Где хрюши неадекваты, упоротые тимлиды, засраные толчки в офисе, вот это вот всё?
    Тройка!

    98

    3
  2. Неудовлетворенный:

    Мало конкретики, часто ли спрашивают про выбор стульев — точеных и дроченых. Выдают ли бутылку для сидения или самому покупать, часто ли надо давать в жопу тимлиду, на сколько кидают при увольнении, и т.д.

    13

    2
    • Дружный коллектив:

      Месье — ru.бист?

      13

      4
      • Мужики:

        Кстати, а кто-нибудь писал на сейлзфорсе?
        Это программирование вообще, или очередная лоукод хуйня?

        4

        0
        • Чубатый лось:

          Есть SFCC — salesforce commerce cloud. Вполне себе программирование, яваскрипт серверный с инжектнутыми Явой в скоуп доменными классами икомерц. Всё там вполне достойно.

          1

          1
  3. Антисфен:

    Автор, ти працюєш на стартапи на ранньому етапі розвитку. Твоя компанія — це прокладка між вагіною з місячними і білими, кружевними трусами ) Далі сам соображай, що до чого )

    6

    9
  4. ПапинБатя:

    Хуйня какая то. Какой то ссаный джун ноет про первое место работы не давая никакой конкретики(хотя на это сам и жалуется). Митинг у него на два часа «перелимичен», ахуеть какая история интересная, прямо надругались над тобой, Маня. Сразу видно что первая профессия айти.

    46

    1
  5. Свинорылая Кира Рудык:

    Фройд — пидор, завали ебало подсос админский

    2

    9
  6. Babadook:

    «К вам может прийти менеджер и сказать, что на его взгляд, вас не драйвит проект. Что не видит он горящих глаз.»
    Я когда еще на первой работе работал, то менеджер не подходил, правда, но когда я сам подошел и спросил не время ли мне зепку увеличить — ответ был примерно таков.
    После я в курилке пожаловался старшему коллеге, типа зепку не подымают, говорят работаю хуйово. Был, конечно, расстроен и старший коллега дал мне кой-какие наставления. Я тогда впервые и услышал аббревиатуру ИБД. И стал присматриваться к этому сотруднику — который был на хорошем счету у начальства, но, как оказалось, работал минимально.
    Это, считаю, был ценный урок, и после я всегда смотрел на других, как они работают и себя ведут.
    А если придешь на работу, наденешь наушники и станешь молча разбираться в говнокоде — хоть по 12 часов в день работай — «глаза гореть» у тебя не будут.

    9

    2
    • РаботнигГода:

      Как вариант. Или найти проект, в котором будешь работать и менеджер не будет «искать твои горящие глаза». Вопрос может быть в бюджете. Тогда тебе будут говорить случайным образом выбранную отмазку.
      С одной стороны мало работать и в нужный момент включать «горящие глаза» выгодно. Но я так задыхаюсь. Мне нужен баланс в удовольствие от сделанной работы — зп — адекватный менеджмент

      3

      0
  7. 1С программист:

    Я из ебаного Сэйлсфорса три года выходил. Пиздец короче.

    2

    1
    • Да уж:

      Сэйлсфорс девы застряли в 2010-2012 годах. Плюс 4К мидлам обычная зарплата. С таким комбо хрен выберешься.

      3

      2
      • Babadook:

        4к грн, так понимаю?
        Да уж.
        Вообще в айти надо входить в мейнстрим.
        Сам прошел через всякую поебень.

        7

        1
      • Солюшн Ахерте-кет:

        Тихо, партизаны. Не гремите цифрами, а то все просекут, где бабки водятся.
        По чесноку за говнокопание в форсе +1,5 к рынка всегда платили.

        9

        2
        • Babadook:

          Да, сколько заработали — все ваше. Нехуй пиздеть как на ДОУ кто кого круче — потом все боком вылезет.

          5

          0
          • Солюшн Ахерте-кет:

            Форс программист — это дно мира разработки. По определению крутостью здесь и не пахнет.

            Но после Lightning и PDII сертификатов + 2 года работы рынок от 5000 платит, не тенге.

            7

            3
            • Babadook:

              2г + сертификаты = 5к и это отстой? Я что-то вообще запутался в ваших зепках продажных…

              4

              0
            • Фулстэк Огурцов:

              А что так низко стелешь?Пару лычек, Куев — город контрастов же, от 5к, бери выше, от 10. То-то я смотрю все парковки вайтишными лохсусами заставлены, а не 10-летними сивиками. И бабы вайтишные все, как на подбор, а не винницкие рагули с мечтами о загранице и Хуане. Сидят пацаны в Амстердамах, хаты за 2к снимают, 8 — откладвают. Окраина — страна для жизни. Какой Нью Йорк?Зачем?

              3

              22
      • Фулстэк Огурцов:

        4к. Ганс Христиан залогиньтесь!Расскажи лучше, сколько там на бутылке сидит, чтобы 10% альф получали половину от того, что ты написал.

        3

        14
        • Да уж:

          B Украине мы сидим не на бутылках, а на пляшках! Требую уважать особенности нашего национального характера!

          8

          16
        • Салесфорс дев:

          Если мозги, английский и желание норм зарабатывать присутствует, то это реальные цифры. Амебы везде сидят на низких зп.

          4

          3
          • Bна:

            >Амебы везде сидят на низких зп.

            а B yкраине сидят В низких зп.

            1

            23
          • Фулстэк Огурцов:

            Давай, выПУКник, дерзай, только не просри все сразу на рагулю, которая тебе сразу кинет после релокейта в Варшаву. Про Калифорнию вообще молчу

            0

            1
    • Старпом Очевидность:

      Свитчер SalesForce -> 1C
      Тонко, тонко ))

      3

      0
  8. Deez_nutz:

    Статья — гавно в гавне. Ни слова о зепочках?

    1

    0
  9. Govno:

    А єто стереотип что программисты в основном неряхи, воняют, не моют руки, не стригут ногти? Одежду не стирают?

    1

    9
  10. Облачое квантовое омежное чмо:

    >«а давайте решим эту проблему все вместе!»
    Я, конечно, долбоёб, но разве не это та самая пресловутая командная работа™, которую везде требуют, и которой по факту нигде нет? Не было бы и тут, потому как один бы делал за десятерых, которые бы в это время пинали хуи. Просто не понимаю, за что автора триггерит сама идея командного подхода? Представляю себе,если бы чернобыль сегодня ёбнул, ну или на крайняк города как после второй мировой отстраивать пришлось. Никто бы сам не поехал, и никого бы насильно туда не загнали потому-де как швабодка ко-ко-ко ниимеите права зоставлять ко-ко-ко. Так бы блять и дымилось пока не догорело, потому что все мы такие пиздатые индивидуалисты с дипломами и специализациями, ну прям как в асашае, ниибаца.

    4

    3
    • РаботнигГода:

      Если тестировщику скажут, от сегодня ты фронтенд разработчик. У тебя 2 дня, чтобы запилить страницу с гридом. Бизнес аналитику скажут, от сегодня бы бэкенд разработчик, займись рефакторингом фильтров. Это командная работа? Когда человек не является экспертом в области на которую прилетают задачи?
      Это детский сад. Если подобрали команду, где все члены команды по компетенциям могут заменить друг друга, да, тогда можно. В данном случае, это дилетанство менеджера. Вместо того, чтобы найти временную компетентную подстраховку, лезть на амбразуру.

      3

      5
      • Гребец со стажем:

        «Если подобрали команду, где все члены команды по компетенциям могут заменить друг друга»

        Конечно, могут заменить, если компетенция у всех одинаково нулевая.

        13

        0
      • Облачое квантовое омежное чмо:

        А, ну, если с такой точки зрения смотреть, то я, конечно, соглашусь. Только это не командная работа, это какое-то перекладывание ответственности и затыкание дыр кем попало. Я всегда её представлял как первоочередное решение какой-то срочной задачи сообща. Ну, например в саппорте: что-то наебнулось, один бегает в мыле, решает пиздец, а другим дела нет — у них свои тикеты.

        2

        0
        • РаботнигГода:

          Это отсутствие опыта и подготовки/теоретических знаний у менеджеров

          2

          0
  11. Гребец со стажем:

    По вот этому «ребята толковые» можно понять уровень примерный.

    Что значит, блять, толковые? Толкут что-то? Или толкутся? Или Толкиеном увлекаются? Я надеюсь, что хотя бы один из вышеупомянутых смыслов. Потому что в противном случае эти толковые ребята, как правило, пилят адовое говнище, естественно в компании улыбающихся наташ «давайте-решим-проблему-вместе».

    Такие шлюпки отлично демонстрируют днище, в которое порой сваливается айтишечка. Они забиты толковыми ребятами и позитивными (но абсолютно бестолковыми) девочками-пээмшами под завязку.

    Но какой проект они могут сдать? Они вообще сдавали проекты в своей жизни? Очень сомневаюсь.

    Все остальное — это второстепенное.

    9

    1
    • Дракон:

      Толковые ребята конечно Толкиеном увлекаются. В кольчугах ходят, побеждают на косплеях и турнирах на выезде.

      Ну а правда, а вы что думали? Коллектив тёплый, ламповый.

      3

      1
    • РаботнигГода:

      Проекты сдают. Заказчики довольны. Технические задачи решаются в срок. Архитекторы хорошо выполняют свою работу. Отбивают скоуп на пару с бизнес аналитиком. Если повезет и в команде сильный архитектор и бизнес аналитик.

      Ребята толковые = В заранее оговореные сроки находят техническое решение поставленной задачи

      3

      3
      • Душный Дид:

        И что тогда не нравиться? Что есть тупая писочка, которая тебя как половую тряпку из угла в угол возит?
        Пора бы уже и привыкнуть

        1

        0
  12. Tom:

    > Менеджером (в компании первое звено менеджмента — это скрам мастер) может стать любой. Предварительной подготовки никакой не нужно…
    Приходим к следующему логичному выводу. Коммуникация на очень зачаточном уровне. Детский сад «а давайте решим эту проблему все вместе!» присутствует постоянно.

    Чувак, ты только что описал ЛЮБОГО скрам-мастера, аджайл коуча итд БЕЗ ЕДИНОГО ИСКЛЮЧЕНИЯ. Ты, можно сказать, суть «профессии» сформулировал.

    Они везде такие. Добро пожаловать в ойти.

    А из сейлзфорса беги, пока не поздно.

    5

    0
    • Тимлид Чугунна Срака:

      Никуда он блять не побежит) Это автоклацалка кнопочек на ЮИ, которая не может выучить базу SQL и научиться юзать Postman c Fiddler чтобы пройти собес в дефолтную галеру. Пусть спасибо скажет, что вообще не перевели на подножный корм)

      3

      1
  13. Старпом Очевидность:

    А где зашквар? Кидки на ЗП, овертаймы, гей-харассмент от СЕО? Нету?
    А почему? Потому что КУА макаке на курсах навешали лапшы про «легкие 2к баксов в месяц и смузи».

    Ну а на деле оказалось, что надо ебашить на рутинных тасках, причем сколько бы ты не пялился в дешевый монитор, всегда найдется повод доебать тебя по «корпоративной линии», чтобы твой нищенский рейт никогда не стал выше чем у грузчика в АТБ.
    Айти, рыночек решает, зарплаты растут? Пиздуй на мороз, и становись в очередь дебилов UI-кликеров, у которых «пол-года коммерческого опыта».

    12

    1
    • РаботнигГода:

      Померяемся опытом, сынок?

      2

      2
      • Душный Дид:

        Яркий пример, почему не надо брать пидоров-переростков, которые из должности дежурного жополиза с функцией менеджера по продажам решили свичнуться вОЙТИ.
        Он первые пол-годика осмотриться, а потом с позиции куа-макаки будет пытаться всех жизни учить

        1

        0
    • РаботнигГода:

      У Куа маки высшее техническое и 5+ опыта работы. Смузи пей сама, чтобы рос не только пивной живот, но и задница

      0

      3
      • Старпом Очевидность:

        5 лет опыта ручного тестирования?? Глобальное потепление должно было наступить от твоего выгорания))
        Тебе должны листать уже сумму достаточную для того, чтобы ты квадратики в джире таскал и не гундел.

        Если решишь еще что-то спиздеть, то попробуй сначала хуй со рта вытащить, чтобы не чвякать-хуякать, а что-то внятное вышло

        7

        0
        • РаботнигГода:

          Если ты свою шкуру меряешь деньгами и на этом весь круг интересов заканчивается, сочувствую.

          Про зп речи не было. Значит устраивает.

          0

          1
        • РаботнигГода:

          То есть в твоей картине мире лид куа не человек?

          0

          1
          • Старпом Очевидность:

            >>>Тестирование. Менеджмент тоже подхрамывает. По какому принципу определяется кто лид — загадка.

            В моей картине мира «мудак» и «человек» — это разные ветки эволюции )))

            1

            0
  14. Лужа:

    Как будто в меня пукнули

    2

    0
  15. Рейлс он Гейс:

    «Хорошая компания — интересные проекты, классный коллектив, комфортный офис. Есть возможность для самореализации и развития.» — этот же полупокер 2 года назад на доу.
    Ну видимо тогда зепки на сыра по 500 хватало, а сейчас оказалось что за такой рейт даже джуны нос воротят.

    0

    0
  16. Криптобандера:

    >>>Отстаивать свою позицию перед менеджментом, с которым разговариваешь на разных языках, задача не из простых.

    Спiлкуйся українською, сволото!!!

    4

    3
  17. Фулстэк Огурцов настоящий из обосранного Бульбингема:

    Тигры, чем эта куевская шарага занимается, что тут бродят слухи от 4к?Что за проекты?Или это выпускники ШАГа портят воздух своим жидким поносом с кирпичами?Ну, интересно же, где взять от 4к в СНГовии?!Привет всем западенцам из картофельноо совка

    0

    2
  18. Кэп:

    Скрам-мастер без предварительной подготовки говоришь? Если ты пришел сюда визжать как порося, значит скрам-мастер хорошо делает свою работу.

    4

    1
  19. Карабас:

    > Основные проекты связаны с Salesforce

    все.
    как и 1С и так далее — это помойка.
    ЗП ниже рынка, vendor lock по знаниям, днище в менедженте
    смыслу туда идти нет, тем более как первая работа. Испортишь честь смолоду

    3

    0
    • Пешка микрософтов:

      Это только он хуёвый или проблема в работе на всех срм-ах?
      Что скажете насчёт разработки на майкрософт динамикс 365 с power platform.?

      0

      1
  20. Пешка микрософтов:

    Почитал комменты, все срут сейсфорс. Это только он хуёвый или проблема в работе на всех срм-ах?
    Что скажете насчёт разработки на майкрософт динамикс 365 с power platform.?

    0

    0
    • твой RM:

      ебливая залупа это поверхуище. На проекте пришлось окунуться в повер автомате, так там такое лоукоде, что аж взвоешь. Это очередное говнище, которое микрософт продал лохам под этикеткой «любой хуй может написать приложение, гребцом быть не надо».

      На деле выходит, что срёшь кирпичами на каждом шагу. Никто эту ссанину не знает, но кастомеры хотят, поэтому те, кто зашкварился, получают норм бабоэ.

      0

      0
  21. НеобиженныйжизньюQA:

    Может там и правда плохо, но мысль выражена настолько абстрактно, что может оказаться, что тебе просто действительно не докладывают по какому принципу выбирают менеджеров.

    В чем хромает менджмент осталось загадкой и невозможно сказать, это твое субъективное или это объективный пздц.

    По поводу «глаза не горят» так делают обычно в двух случаях.
    1. тебе пытаются зажать зп, а аргументировать нечем
    2. где-то видны твои косяки или им кажется, что они есть, но в открытую тебе об этом не говорят, надеясь, что ты сам их знаешь и как-то соберешься:
    к примеру, не попросил дополнительный таск, когда доделал все, что планировал на сегодня. или не предупредил, что есть какая-то проблема. или куча проблем, но пока конкретно тебя не попросят, ты никогда не выступишь с инициативой.И вот вроде и не должен и не обязан, а им этого хочется. вот и не горят глаза.
    может. или им кажется, что ты не работаешь, а к примеру, читаешь статеечки, играешь еще что, но минимум работы выполняешь.

    А скрам-мастер, традиционно, это человек без какой-либо власти.
    Он только следит за коммуникацией людей, обучает новым методологиям, которые может предлагать, но утверждает не он.
    Может быть фасилитатором или коучем.
    Митинги сетапить, если есть проблема.
    По сути ПМ на минималках, но без какой-либо власти.
    Какой опыт нужен, кроме адекватности и умения разговаривать нужен, чтоб сетапить митинги?
    Или чтоб говорить: сейчас ты выскажи свою позицию. мы тебя поняли. А сейчас ты. А сейчас давайте придем к массовому решению и тому подобное.

    1

    0
  22. НеобиженныйжизньюQA:

    Еще из-за фразы «непонятно по какому принципу выбирают менеджмент» возникло ощущение, что ты недоволен так же и тем, что менеджер это не ты.

    1

    0
  23. дивный_чел:

    А чем Архитекторы занимаются?

    0

    0
  24. куашечька:

    хз, я там работаю, у меня ничего, кроме затыкания проблемных мест в команде другими членами команды не откликнулось. скрам не доебывается до негорящих глаз (удаленка, он никогда не узнает *смешно*). про плохо перформите тоже ничего не слышала. или у меня команда нормальная, или ТС правда плохо перформит. Ну и еще я отношусь к русскому офису, если это имеет значение

    0

    0

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *