Apriorit: срезанные эстимейты по задачам и овертраймы

Apriorit - срезают тебе эстимейты по задачам.

Пишет Анонимус: «Начиналось все, вроде бы, «за здравие»: собес, раздумие, согласие, передача ФОПа, переход. А дальше пошел «за упокой»

Испытательный срок
Документик, включающий историю возникновения компании, постулаты наподобие «верность, честь, достоинство в работе», переписку с первым потенциальным клиентом с его выделенной 24-м курсивом фразой «Вы крутые, я вас хочу», и т.д. По окончанию испытательного срока ты обязан сдать по этой доке срез, причем в наличии список обязательных вопросов по типу «назови ценности компании», при неудачном ответе на который ты не проходишь, даже если по написанному коду, тестированию тасок и дедлайнам у тебя было все окэ. Проходила испытательный вместе с двумя бойцами, один из них не назвал фамилию одного из тимлидов компании, с которым, кстати, никак не пересекался и не должен был в дальнейшем — собес сразу остановили, ткнули перца носом в его невежество и отправили гулять, насовсем. Вид у него был недоумевающий…

Повышение
Раз в пол-года проводится пересмотр твоих достижений по плану индивидуального развития, включая инглиш. Фидбеки собирают с тех, с кого сами захотят, и по результату если захотят то повысят, а если нет, то «смотри, в четверг был митинг, и ты вместо того чтобы дать возможность высказаться тимлиду тестеров, стала рассказывать, почему тестировщики должны в первую очередь тестить твою ассап-таску. научись слушать собеседников, тебе не хватает выдержки. Кроме того, мы слыхали, как ты на кухне за чаем громко хохотала! впиши это в следующий план, через пол-года проверим. И что, что ты попадала в дедлайн? Ты фидбек получила, это не только моя оценка». И опять же, чувака с херовым инглишем в 18% при норме теста>50% повысили внепланово без обсуждений. Хм, ну удачи, че…

Эстимейты
Во всех компаниях манагеры делятся на две категории: склонные резать тайминги ориентируясь под себя, и склонные добавлять запас выслушав аргументы бойца. Тут режут все, за исключением 2 команд. Овертаймы — норма, начинаешь заикаться о нехватке времени — получаешь «почитай Архангельского, ты не умеешь менеджить свое время». Каждый день ты обязан заэстимировать в жиру 8 часов, минута в минуту. Для митингов есть своя таска, но если ты залил туда по мнению менеджера овердохера времени (а сам митинг действительно его забрал), будь добр объяснись. При этом всем пох, что в среднем боец кодит не больше 5-6 часов и больше физически не может. Или может, но под веществами, да и то недолго, дальше выгорание и увольнение по собственному. Потому ты вполне можешь столкнуться в тёрке с руководством: «ты сказала, что за 8 часов сделаешь, сейчас вечер пятницы, где протестированная таска?». Это был один из последних конфликтов, не выдержав в лицо сказала о невозможности работы все эти 8 часов, было забавно смотреть. Вдвойне забавно было смотреть, как тимлид, которая порезала бойцу тайминг, вынуждена была взять эту таску в работу и в свой же тайминг не вложилась.

Красота спасет мир
Если ты — телка с нехуевой внешностью, и не брезгуешь пробить себе подъем по карьерной лестнице через койку, то у тебя есть все шансы попасть в поле зрения руководства со всеми вытекающими, а там немного потерпеть и каг бы усё. Инфа публична — главная хрюша, часть менеджеров и тим-лидов получили места именно так. Глядя на быдляцкое поведение некоторых персон по отношению к своим подчиненным начинаешь анализировать ситуации, не находишь ответа, начинаешь расспрашивать на курилке о возможных причинах, и тебе старожилы недвусмысленно намекают со словами, мол, «а че, так это кругом так». А потом прогеры удивляются, а чего это в этой тиме такая бешенная текучка и мануальных qa-терапевтов не хватает?. А-а-а, так это тимлид, не задумываясь о последствиях и перейдя на личность в грубой форме рассказала двум подручным (лучше б дома пельмени лепила) о их несовершенстве в этой совершенной компании, а те, вместо того чтобы извиниться, криво ухмыльнулись (вот подонки!), написали заявы и ушли. А случай в тиме третий за квартал, предыдущие двое тоже «вели себя неподобающим образом». А главный айчар с поиском новых гребцов не справляется, у самой подчиненные не задерживаются больше полугода, овертаймы и постоянные оскорбления как-то не особо способствуют.

В сухом остатке имеем следующее: смысл сюда идти имеет только для бойцов без опыта, ибо в некомфортных условиях тоже нужно уметь работать. Дальше набрался опыта — свалил в годную контору, забывая по дороге имена тимлидов, год основания компании и прочий бред.

Всем добра, когда уже нормальная зима, блин».

Прислал Анонимус

P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.

241 Комментарий

  1. Замкнений непарний транзитивний негатор 4 рівня:

    Першийййй!!!!!!

    3

    7
    • Попався:

      візьмеш за щоку

      19

      1
    • Веб-макака:

      Защекоин господину

      10

      0
    • червень програміст:

      Продав одного руского раба, щобзаплатити за газ 🙁 🙁

      20

      2
  2. Топ менеджер Apriorit:

    Люблю запах хрюш по утру

    19

    0
    • гусь:

      Жареных?

      13

      1
      • Нежный бородач Арсений, 20 лет, питон (в плавках):

        С напалмом и корицей. И Пиздятиной.

        4

        0
        • Пассивненький:

          в сраку засунь своего питона!

          2

          0
    • Abiliton Pro Anus Developer:

      Это запах немытой вагины. Интересные у тебя увлечения и предпочтения.

      10

      1
    • гребец-хуец:

      гнилой рыбой пахнет?

      4

      2
  3. Кріс:

    Куплю целібат. Недорого.
    Звертатися: Львів. Кріс з серву

    14

    3
  4. ПМ:

    В среднем программер кодит 5-6 часов и физически не может больше? А что ж он делает еще 3 часа, что эт за физика такая?

    Зы это я не затем, чтоб доебаться.. и так видно что ты конченая — добиться только через постель, все все знают. Симптомы на лицо, из-за таких потом и начинается «баб ущимляют…». Дам бесплатный совет — избегай выражаться публично при пм.

    9

    112
    • Нежнейший:

      ГовноПМ говнолодки. Полуграмотный. Несёшь бессвязный бред. Блядь, ну реально, вас животных хоть на грамотность и умение связать словосочетания и выстраивать простые предложения проверяли бы что ль. Ну жопа же полная.

      77

      0
      • ПМ:

        У тебя 5 предложений, суть которых с легкостью бы поместилась в одном. Может на соринку в глазу посмотришь перед тем как публично обсираться?
        1) два выдуманых слова, которые были сотворены добавлением приставки «говно-«. для таких шуток-хуюток даже термин есть, это свойственно либо детям либо неочень развитым умам типа веб-макак и т.п.;
        2) состоит из одного прилагательного;
        3) избитое клише;
        4) порядок слов аля недо-Йода;
        5) еще одно избитое клише..

        4

        49
        • Нежнейший:

          Какое клише, что ты несешь. Ты хоть понимаешь что даже «веб макаки» имеют право говорить не полуграмотные животные с чсв, типа тебя. Не позорься, балбес.

          33

          1
          • ПМ:

            Ты специально еще более упорото и безграмотно подал свою мысль? Странный способ, особенно сразу после того как упрекнул меня в этом. Смешная макака) Конечно имеешь право — кто я такой чтобы затыкать тебя. Продолжай! Обсирайся во всю жопу!)

            0

            34
            • Танька:

              Пиздуй в АТО, там сепары заждались твою жопу )))

              11

              2
        • Малецкая:

          Боря, закрой свое ебальник ! Тебе уже реально попалили ))

          10

          0
    • Рубист из Днепра:

      >А что ж он делает еще 3 часа?

      Взаимодействует с другими программерами. Только так и пишется хороший софт

      55

      2
      • ПМ:

        Т.е. ты эстимишь таск, 5 часов его делаешь, а остальные три лупасишься с тимой рубистов? И при этом говоришь, что физически невозможно работать все 8 часов?

        0

        45
        • Техник:

          Остаььные 3 часа — это ваши идиотские срам митинги и попутные заебы начальства по поводу зарядки их айфоеов итд.

          48

          0
          • ПМ:

            3 часа скрамов каждый день? И они не учитываются как время работы сотрудника? Не выдумывай пожалуйста..
            3 часа зарядка айфонов руководства? Так ты просто мальчик на побегушках, а не технарь… Да, тебе наверняка тяжело, соболезную! Но разговор сейчас о терпилах немного другого рода.

            2

            29
    • junior tsar:

      У человека мозг хорошо сосредотачивается примерно 40 минут, дальше либо передышка, либо темп и качество работы упадет. Общеизвестный факт

      43

      0
      • Хуй соси губой тряси:

        Да, и у тебя эти 40 минут были когда-то в детстве, когда ты в первый раз увидел порнуху. И с тех пор не сосредотачивался. Общеизвестный факт

        11

        2
      • ПМ:

        Известный в вашем кружке пациентов с синдромом недостатка внимания?

        0

        27
        • Зигмунд Фройд:

          Известный в любой советской школе где урок — 45 минут. Все лучшее детям.

          30

          0
          • ПМ:

            Ваши отделы на галере и правда смахивают на школьные классы (когда не смахивают на загоны скота). Так детишки еще жалуются, что сильно устают, и им еще и количество уроков сокращают в рамках реформы образования Украины. Думаю вам нужно присоединиться к требованиям школоло и требовать сокращения рабочего дня до пары сессий по 45 минут.
            Ну а пока вы все это делаете — я с удовольствием принимаю в тиму новые ресурсы из азиатских стран, подарок от моей любимой хрюши. И у них к счастью нет этого ебаного говна в голове.

            1

            24
            • Зигмунд Фройд:

              What?! Вы основательно detached from reality. Ну, пусть выгорают азиаты, законы биологии и психики не наебешь. Главное их не видеть и не слышать что они сами в курилке друг другу говорят.

              10

              1
              • ПМ:

                Если выгораешь при 8 часовом рабочем дне — это не норма. И проблема не в восьми часах. Люди так работают и справляются вполне, и живут счастливой жизнью и приходят на работу с улыбкой. Отмечают др друзей на работе, веселятся на корпоративах. При этом заводя семьи, получая еще одно образование, создавая искусство. И так происходит уже довольно долго. И с подавляющей массой людей все ок.
                А вот проблема скорее всего том, что ты совершенно не понимаешь цели такой траты времени своей жизни. Тебе мало. Нужно больше денег, почестей, свободного времени etc Тогда нужно подумать о способе получения этих вещей. Но если ты осознанно пришел на 8 часов в день, но наебываешь, — то почему тебя удивляет закономерное отношение к тебе как к говну?

                (вот еще раз ответил тебе, но ты ж сейчас опять съедешь на какую-то левую хрень)

                0

                34
                • Зигмунд Фройд:

                  Гусь свинье не собеседник. Рекомендую к просмотру фильм «Слушатель», комедия, русская.

                  6

                  0
                  • ПМ:

                    А я тогда тебе рекомендую Донцову почитать. Хороший писатель, русский..

                    0

                    18
                    • Зигмунд Фройд:

                      Бля это пиздец ты идиот, круглый. Блять самый умный. Тебе же давно было сказано — власть портит человека, а именно внимание. Вот это тебе жопу зализали, артисту. Действительно а) пидорас б) мамкин. ПМ. Ебаный ты клоун лол йомайо лол. Ты в детский сад ходил то, али тебя бабушка воспитывала?

                      13

                      0
                    • ПМ:

                      Это тебя так порвало от сравнения Слушателя с потугами Донцовой? Да смотрел я этот шлак лет 10 назад, постеснялся бы его вспоминать в приличной компании. Если хочешь кино о развращении властью, посмотри классику — Гражданин Кейн.

                      1

                      11
                    • Хипстер:

                      Два дебила — это сила.
                      Вы нашли друг друга, русские.

                      10

                      2
                • Хуй:

                  Блять 80% что ты пишешь — просто набора слов) Ты блять возьми например 5 предложений и дай прочитать разным людям — уверен, ты услышишь — какая непонятная хуйня. Блять читай книги что-ли.

                  8

                  0
                  • ПМ:

                    А ты — набор букв. Выбери 5 и покажи кому-то и услышишь какой ты долбоеб. Что сейчас и произошло. Читай азбуку чтоли

                    -1

                    18
                    • Хипстер:

                      Ебать дебил.
                      Сразу видно — руcнявая безмозглая гнида.
                      Примерно как фройд.

                      8

                      2
                • гребец:

                  Да ладно, не работают они по 8 часов. Они в эти 8 часов чай пьют, кофе, пиздят про всякую хуйню, сидят в соцсетях, а начальство думает что они чем то важным заняты. сократили бы рабочий день до 5 часов и работы бы не меньше было бы сделано, просто люди живут во власти стереотипов. «Как так 5 часов в день работать! Бездельники! Скажет кто то кто по 5 раз в день пьет на работе чай и сидит на ебаном»

                  4

                  0
    • Зигмунд Фройд:

      Ты не ПМ а ебнутый пидорас. Вангую — жирный и куришь. Иначе 8 часов на стуле перед монитором не просидишь.

      32

      3
      • ПМ:

        Чья бы корова мычала, а ваша, дорогой Фройд, молчала бы. Будет мне про пидарство рассказывать хер, который, обожая сигары, говорил что их курение — сублимация желания сосать мпх.

        1

        23
        • Зигмунд Фройд:

          Никотин убирает дискомфорт, а чувство голода это один из видов дискомфорта. Не хватает организму чего-то. Так что это сублимация приема пищи/жидкости/окислителя, ну и вид офисной физкультуры, выйти на улицу подышать и перевести внимание, а не «сосать». Хотя ваше «сосать» это и есть оговорочка по Фройду. Вы настоящий ПМ — пидорас мудаковатый.

          25

          0
          • ПМ:

            Конечно конечно — потребление окислителя и физкультура, конечно не сосат xDDD А ты ведь раньше по-другому описывал тот дискомфорт, который убирается сигарой)


            Не слишком ли рано мать отняла вас от груди? Судя по всему, она поторопилась. Вы недополучили свою порцию материнского молока, вы были травмированы, произошла фиксация на оральном компоненте детской сексуальности. Вот вам невроз, курение – его сублимация, подмена сигарой материнской груди. Да, кроме того, не забудем об онанизме, «главном наркотике» человечества. Все прочие наркотики, в том числе алкоголь и табак, – это всего лишь его замена, совершаемая из страха перед карающей кастрацией. Эта версия незаменима, если мать кормила вас грудью до трехлетнего возраста, а вы все-таки не расстаетесь с сигаретой. Если же добавить, что сигара еще и очевидный фаллический символ, курение окончательно утрачивает характер невинного удовольствия.

            Так чего там не хватает организму? Мамкиной сиськи или чего другого?

            1

            16
            • ПМ:

              Самое ироничное тут, что я ведь на практике использую все то знание, которое дедушка Фройд нам оставил (помимо других светил науки само собой). Каждому галерному животному удовлетворяю его орально-анальные комплексы и они все С Ч А С Т Л И В Ы.
              А чмо с ебаного, под именем этого прекраснейшего человека, оправдываяcь за сигарету и свою неспособность вкалывать как хороший гребец, называет меня мудаковатым пидаром xDD

              1

              14
              • Зигмунд Фройд:

                Вы так же много пиздите ртом как и пишете? Пиздец окружающим, ходит бог и всем делает хорошо.

                2

                4
                • ПМ:

                  Каюсь, что иногда затягивает в бессмысленные диалоги с публикой ебаного. Но — да! Люблю поговорить, особенно когда есть хороший собеседник, не боящийся логичного дискурса. Но вы очевидно не один из них.

                  0

                  9
                  • Хипстер:

                    >дискурса
                    Оно еще и пидорас.
                    В плохом смысле, просьба рубистам не обижаться.

                    3

                    0
                    • ПМ:

                      Интересно, в каком из неправильных смыслов ты понял слово «дискурс», что назвав меня пидорасом, попросил рубистов не обижаться?)) Не сдерживайся, блесни, обосрись по-полной!

                      0

                      6
                    • Хипстер:

                      А вот и типичные пидорские манявры.
                      Впрочем, что с русского взять.

                      2

                      1
                    • сорос:

                      Пиздец откуда вы такие дауны беретесь. Мамкины гении на амфетаминах, чемпионы по поиску покемонов, упоротые миллениалы, познавшие мир из политкорректного телевизора и ютуба. Нормальному человеку было бы грустно, а меня на ржач пробивает, сука кто-то на этой планете ставит эксперимент, соревнуется насколько кончеными идиотами можно сделать население. Это ж сколько человекочасов Кастанеда тупо ржал когда понял картину мира, сука на ютуб не влезет по длинне сумарный ржач над гомо-дебилусом который думает что владение айфоном и знание программирования с ездой на гироскутере делает его элитой интеллектуалов планеты. Большего дна трудно себе вообразить, но местная публика рекорды пробивает. Большего калеку на ум чем современный программист трудно представить.

                      3

                      1
                    • Хипстер:

                      Сколько боли у руcнявого дебила.
                      Судьба у тебя такая, быдло — страдать.

                      2

                      2
              • Гироспиннер:

                Фройд? Наука? Этот жид-шарлатан ничего научного за всю свою жизнь не высрал. С уважением к нему относятся только жиды и пидарасы.

                0

                3
                • Зигмунд Фройд:

                  Еще один порванный анальник.. Угомонитесь уже, не отберут какашечку!

                  7

                  0
    • гребец-хуец:

      на самом деле если посчитать все время именно кодинга то 1-2 часа в среднем а то и меньше. Только не говорите это пмам. тсс

      26

      0
      • ПМ:

        Так а чего тогда плакать, когда на мороз выгоняют? И рассказывать сказки про какие-то мифические постельные способы продвижения по карьерной лестнице.

        0

        27
        • Бот:

          Древняя китайская мудрость гласит: после того как на морозе оказываются все гребцы, вслед за ними на мороз выходит их ПМ.

          19

          -1
          • Нежнейший:

            Добавил бы к мудрости что ПМа выпиздят быстрее чем мидла если мидл поставит вопрос ребром и скажет что заебал неадекват. Хотя… Если лодка дырявая то пожертвуют гребцом ибо ПМ это часто отражение босса шараги. Но тут случай клинический. И такие лодки следует обоссывать на ебаном.

            2

            0
    • Интересная Личность:

      Митинги, ежедневные стендапы и прочие обряды по Скраму, код ревью, переписка с заказчиками/админами, RTFM, отчет о крабах ПМу… дальше продолжать?

      33

      0
      • ПМ:

        Не понимаю, тебе что не считают это как рабочее время? Может и бабки не платят за такую работу? Если в планировании спринта под это не выделяется время — ткни ебалом своего ПМа, делов то.

        3

        13
        • Интересная Личность:

          > В среднем программер кодит 5-6 часов и физически не может больше? А что ж он делает еще 3 часа, что эт за физика такая?

          Ты уже забыл о чем спрашивал? Тогда еще к написанному выше добавлю — напоминать ПМу о том, о чем он забывает.

          17

          0
          • ПМ:

            Раз уж так придираешься к словам — ты так и не объяснил что за физический закон такой, почему нельзя кодить больше 5 часов.
            Насчет того, что у вас там типа по 3 часа митингов каждый день — так это известная фантазия хуевых разрабов и даже автор сказал, что ЕСТЬ таск под митинги, просто если они долго проходят — прийдется обьяснить. А о чем же вы там пиздите долго, если потом даже объяснить не можете? О том как кто с кем ебется за должность?
            Да, что-то тебя еще может отвлечь на минуту, но никто ж не считает за кодинг только то время пока твои пальцы нажимают кнопки с скоростью мидла или джуна или кто ты там, не правда ли?
            И она сказала, цитирую «…невозможности работы все эти 8 часов…». Она именно не может работать 8 часов, она считает что на это способны только челы под допингом. Пиздец!

            1

            16
            • Интересная Личность:

              Ох, как все запущено. Давай еще раз по-порядку.

              В рабочем дне — 8 рабочих часов. По закону. Точка.
              Насчет физики — ты башней над задачками подолгу способен по 8 часов без отрыва от производства работать? От пар в ВУЗе никогда не уставал? Но то в ВУЗе, а здесь из за «бизнес прежде всего», в голове приходится держать/освежать слишком много ненужной информации. Потому что на доки всем похуй, на рахитектуру тоже, кроме пары человек на проекте, а за технический долг менеджера годами не могут заставить платить заказчика — он же обидится и к индусам уйдет!

              А еще нужно отвлекаться на митинги, вопросы коллег (в том числе ПМа — «когда эта хрень наконец заработает, день прошел!»). В частности твое «отвлечь на минуту» — это переключение контекста, что является дорогой операцией в среде «человеческий ресурс» (я надеюсь подробно не нужно расписать почему?).

              Митинги длинные? Ну, во1х каждый на стендапе норовит из обыденности сделать рассказ с д’Артаньянством себя в главной роли… минут так на 5, из за чего ловит одобрительные взгляды ПМ/срам мастера или еще какого-то товарища, не умеющего в поддержание дисциплины. Во2х митинг с заказчиком или командой некоей хрени, с которой нужно интегрироваться будет длиться столько, сколько нужно. И так часто, как это нужно. А не столько, сколько заранее записали в джиру. И вообще, какого хрена это все заводится в джире, если для этого есть корпоративные календари? Для любителей красивых графиков^W виджетов об имитации бурной деятельности? А, кстати да, на создание джира-тикета на каждый чих тоже уходит время.

              Еще есть всякие планинги-груминги, которые проходят реже, но обычно долго, потому что даром предвидения ни обладает никто, ни ПМ ни разработчики, ни даже высшее начальство.

              Насчет 8 часов — читай внимательно автора. Она написала, что с нее при запланированных 8 часов «кодинга» (ок, в том числе RTFM, исследования, тесты…), задачу потребовали в тот же день. Это означает, что она должна была «кодить» 8 часов, чтобы закрыть задачку. При этом в ее рассказе нет ни слова, чем еще автор в тот день занималась. Ну, как минимум можно предположить стендап-дейли, который уже из этих 8 часов что-то забрал. Логично?

              2

              0
    • злой:

      рассказывает таким долбоебам как ты какие они долбоебы и куда им идти с ихними тупорылыми вопросами блядь.

      0

      0
    • Валера:

      Еще три часа он проводит на ежедневных митингах, создает запросы на тестирование и трекает время, в том числе время на создание тасок.

      0

      0
  5. Евгений:

    «не все так одноначно, я сама дочь русского офицера…»
    Ой.. не туда..

    Сам сталкивался с такой ерундой от компаний и не раз, но как же заустали эти гневные отзывы. То, что я напишу далее — касается всех компаний, которые я видел.

    Испытательный срок
    Компания сама решает, каких сотрудников она хочет видеть (как их проверять, что, они должны знать и .д.) и если вы не вписываетесь в этот образ — это не касается компании.
    Вы же не покуапете одежду, которая не устраивает вас по цвету и качеству, если можете позволить себе купить любую.

    Повышение

    Вас нанимаю на N денег за которые вы выполняете M количество работы.
    Смысл повышать человека, или давать прибавку к ЗП за «выслугу лет». Вы изначально были согласны работать эту работу за это количетсво денег, на этой должности. Не нравится — ищите другую компанию, которая вас оценит.

    Эстимейты

    Грустно и сложно, но, это право компании требовать определённого темпа работы — и если она (компания) отработала не год и даже не 5 лет, то компания знает, как делать бизнес.
    Опять таки — не нравится — ищите другую компанию

    Красота спасет мир
    Здесь сложно что-то сказать, если такое есть, то, действительно, стоит искать другое место. Человеческий фактор, от него никуда не дется, к сожалению.

    P.S.: инженеры. где ваша гордость? Компаний сотни, везде нехватка квалифицированных специалистов кактастрофическая. Не нравится место работы — сменить его дел 2-4 недель, в зависимости от времени года.

    АСТАНАВИТЕСЬ!!!!1111!!

    8

    64
    • Украинский Программист:

      Компания, право, требовать, кококо
      Давай выкладывай ту дичь про ценности компании которую надо вызубрить чтоб не уволили

      73

      1
      • Евгений:

        Т.е. сотрудник может требовать и крыть компанию на всех форумах, а компания, должна подстраиваться под каждого сотрудника?

        Здесь я явно вижу, что у человека свои чёткие представления о том, какая компания должна быть.
        Так же и у компании есть чёткие представления, каким должен быть сотрудник.

        В чём проблема?
        Не подошли друг други разошлись, как в море корабли.

        И я крайне редко видел, чтобы компании сильно выделывались на форумах и писали, какие сотрудники плохие и как им сложно. Когда компании не нравится сотрудник, она его увольняет и всё.

        P.S.: я никоим образом не пытаюсь защитить компании, я взываю к самоуважению своих коллег, которые плачутся на всех форумах о том, как плохо работается, но продолжают сидеть и приносить этим ненавистным компаниям деньги.
        Это крайне неразумно.

        Это выглядит, примерно так:

        — Я тебя ненавижу, но можешь поиметь менять ещё пару раз, а потом я уже обижусь по-настоящему.
        Что а бред?!

        10

        45
        • Чистое сияние светлого разума:

          И я крайне редко видел, чтобы компании сильно выделывались на форумах и писали, какие сотрудники плохие и как им сложно
          Ну ты же щас пишешь. Кстати, а когда ваша компания создана, а?

          34

          1
        • junior tsar:

          Отзывы нужны, чтобы другие знали. Это как профсоюз.

          41

          0
        • МарисаМайер:

          Ох ты и тупой ! Случайно не в Свитла Сись рабоатешь ??

          3

          0
      • Евгений:

        Если я узнаю ,что в компании есть список того, что надо выучить о ценностях, я даже на собес к ним не пойду.
        Если уже я попал в такую компанию, как только мне дадут список того, что надо выучить о ценностях компании, я уйду оттуда, как только позволит подписанный контракт.
        P.S.: я ни в коем случае не лишаю никого права поплкаться, но, это же унизительно, как по мне. Не надо так.

        47

        1
        • партизан:

          амазон, гугл, фейсбук — все этой дичью занимаются, почему ей занимаются бодишопы всякие — это мне не совсем понятно, но если прокатывает — значит такой рынок, джуны готовы этот невменяемый пиздец терпеть

          1

          6
    • Нежнейший:

      Нет дорогой. Есть трудовой кодекс. Есть собеседование, где подобная хуйня про ценности на испыталке и эстимейты озвучивается. Так не пойдёт, что хочу то и ворочу а не нравится — нахуй с мопеда. Заносить в жиру 8 часов — это проводить на работе минимум 10 часов иначе не уложишься по любому да и плюс урезанные эстимейты, походу у вас нужно торчать на работе все 11 часов и иногда работать на выхах. Ну и ко всему добавляем позицию: не нравится — нахуй и делаем выводы о вашей конторе.

      52

      0
      • Евгений:

        Какой трудовой кодекс? Не знаю как у вас, а вот в большинстве компаний работают по договору подряда.

        3

        25
        • Нежнейший:

          Не смеши чувак. Договор подряда с ежемесячной зп, присутвием в офисе сотрудника и графиком лол) все всем ведь понятно. Но заставлять людей быть рабами негоже. Иначе можно и маскишоу выхватить.

          39

          1
          • Евгений:

            Так и я о том же. Мы не защищены законом, о каком трудовом кодексе речь ))))
            Весло в руки и греби. Не нравится — за борт с нотис периодом 2-4 недели.
            А человек к трудовому кодексу вызывает.

            2

            18
            • опасный пикник:

              если нет закона — нахуй тогда гребцам твой нотис период? кто кого прокинул быстрее — тот и ловкач, так? вот и вся суть вашей ржавой помойки на глубине. серьезные люди так бизнес не ведут.

              14

              0
              • Попик:

                дык большая половина айти-бизнеса на кидалове построена
                но дорога-то двусторонняя

                0

                2
        • Гироспиннер:

          > Не знаю как у вас, а вот в большинстве компаний работают по договору подряда.

          Ну и долбоёбы ЛОЛ

          2

          0
      • Евгений:

        >>> подобная хуйня про ценности на испыталке и эстимейты озвучивается.

        Тем более, если озвучивается. Я бы никогда не пошёл в компанию, в которой мне в уши будут спускать про ценности и сказали, что придется работать на убой.
        А если человек пошёл, так чего плакаться в жилетку?

        7

        9
        • хуй:

          например чтобы ты не тратил свое время пытаясь выяснить есть ли ценности у той новой шараги куда тебя переманила рекрутерша, а пока ты стал бы выснять тебя бы прокинули на зп.

          но ты же нам сейчас расскажешь что в шарагах не работаешь, а только в компаниях с мировым именем. вроде амазон, которые не разрешают тебе сходить пописать без разрешения менеджера, пока не повторил наизусть список из их ценностей. да?

          10

          0
    • йццк:

      Слишком часто менять компании тоже не найс. Ну сменишь ты 5 компаний за год, на следующем собесе на тебя посмотрят и скажут — ты ебнутый?

      21

      0
      • Евгений:

        Ну как сказать.Имея некоторый опыт — «шарага» определяется на этапе общения с HR. Если видно, что в компании творится лютая дичь, зачем туда идти?
        Развешивать уши и слушать про то, что «работать в нашем банке большая честь» в наше время нельзя.
        Стиль общения на этапе отбора, обстановка в офисе, вопросы на собеседовании, отзывы о компании.
        Если быть внимательным, то сразу можно понять, смогу ли я работать в этой компании или нет. Поэтому и «прыгать» не придётся.

        14

        5
      • Лалка:

        Если ты об этом на собесе говоришь а не врешь что только одна-2 компании за год — так ты правда ебанутый

        0

        1
    • Техник:

      Меня вот устраивал доллар по 2.5 гривен. Но времена меняются и теперь он стоит 25.3грн. Так же и с моим часом работы. 15 лет назад я за этот час делал менее качественно, менее продуктивно, менее обьемно. Так что за выслугу лет вполне справедливо и требовать выше зп.

      11

      0
  6. Ебаный сталкер:

    Сайт у них залупский, такой себе привет из двухтысячных.
    Короче, есть два менеджера http://www.apriorit.com.ua/about/managers/ один с косичкой и хитрым еблом («непосредственно занимается разработкой и воплощением в жизнь стратегии компании»), второй — грустный ботан в очках («руководит разработкой ключевых проектов»). Такие себе Возняк и Джобс местного разлива. Ебет хрюш походу Джобс, а Возняк максимум смотрит.

    36

    0
    • Украинский Программист:

      И чорно-белые фотографии как у коллеги Стиви

      14

      0
      • Зигмунд Фройд:

        Это показательно. Эти два психа нелюбят цветное, яркое, живое, жизнерадостное. Неудивительно что эта контора как тюрьма, северная корея, ценности и жесткий таймтрекинг. Если ты чмо — эта контора для тебя, иначе конкурент этим двум альфапитухам. Ну а их личинкам пизда, станут нариками. Очки ведь не просто у второго, психосоматика, больно видеть реальность всю как есть.

        16

        2
    • Полиомиелит:

      Если у тебя гастрит
      Если носишь гепатит
      Если подхватил ты спид
      И в твоем очке свербит
      Лучший выбор — Априорит

      16

      0
      • маркетолог:

        И слоган: Apriorit — хуйня априори!

        8

        0
    • Николай(геймдизайнер, сценарист, тимлид и программист игры "Трамвайный дрист"):

      Парень с косичкой конечно поднялся, вроде еще недавно в фильмах снимался, «моя свинья» называется, прикольное кино, а теперь в айти вкатился, респект.

      19

      0
    • Зигмунд Фройд:

      Денис держит в руках фаллический символ, что кагбэ намекает. Ценность. Бля, два мамкиных бизнеспитуха. Вообще за «ценности» нужно раком ставить, ебаный культ карго.

      21

      0
  7. Зигмунд Фройд:

    Или мамке поплачься, хуйня омежная

    4

    17
  8. Ебаный сталкер:

    По симпотным телочкам, к сожалению, не густо, если Джобс их всех ебет, то ему может даже медаль надо дать. Вот здесь зайка слева (в сером) ничего https://jobs.dou.ua/companies/aprior-it/photos/#photo45696. Здесь https://jobs.dou.ua/companies/aprior-it/photos/#photo58834 слева тоже походу она. Подмыхи у нее бритые, значит с головой все в порядке, не фемка.

    2

    2
  9. Сельмашевец:

    Таски, митинги, эстимейты. Солидолом по ебалу, мазуты кислые.

    9

    1
  10. Заводской рабочий из Сибири:

    Я че-т охуел с этой истории. На Украине это такая норма в айти? Я, блядь, просто даже не знаю, с чего начать, тут история пиздец кромешный. Пишет нам авторка, безмозглая пизда, что понятно по первому же абзацу и её фразе «проходила испытательный срок…». И дальше описывает бредовый, нахуй, фантасмагорический, безумный процесс попадания в «команду», где её и еще пару таких же обоссаных опёздалов дрочат не по каким-то профессиональным качествам, а по, блядь, истории этого колхозного сельпо и по именам начальства, будто главная твоя задача как работника – это лизать сраки, а не работать! Эта бездумная скотина-авторка настолько бесполезная манда, что даже не задумалась о том, чтобы сломя ноги бежать нахуй из этого мэдхауса подальше еще на этом этапе? (Видали, я использую английские слова невпопад, я модный?)
    Но нет, ей нормально, ей заебись, видимо, в нормальные места из-за безмозглости её Зводс берут, поэтому она совершенно рутинным образом описывает дальнейший быт этого блядского свинарника, жалуется на то, что на ебало не вышла, и ебать ее никто не хочет даже в рот, не говоря уже о том, чтобы засадить в сраку. И поэтому никакого продвижения по службе у нее не выходит. Да, в тексте описано другое, но я вижу именно это. Баба-блядь жалестно рассказывает о том, как остальные бабы-бляди берут на клык и идут на повышение, а про себя ни слова. Любой адекватный человек видит в этом жалобу не на такой блядский расклад в компании, а на то, что эту дуру ебать никто не хочет, и она теперь из-за этого решила просраться в интернете. Собственно, кажется, весь пост именно из-за этого и случился: бесполезная, бездарная, неумелая пизда идет в заведомо ублюдский свинарник в надежде соснуть вонючего, но полезного для работы хуйца, но вот незадача – ебальником не вышла, и успеха не случилось. Пиздец! Какого хуя это делает вообще на этом сайте?! Иди, блядь, маляршей на завод, там таких алчных хуесосок навалом.

    17

    41
    • опасный пикник:

      Женщины — это самые униженные и бесправные работники. Увидели много женщин на галере — стоит задуматься. Возможно судно совсем недалеко от того чтобы быть полным дном.

      17

      4
    • Нежнейший:

      Чёт вы последнее время лютуете здесь особенно сильно. Горлышко у бутылок увеличилось что ли? Какой то непонятный бред несёшь.

      18

      3
      • Гузуке Арря:

        Пивные закончились. Теперь из-под кефира.

        6

        0
    • Офiсний Робiтник зi Львова:

      Респект, брате! Будь такий ласкавий — пиши ще!

      0

      0
  11. 301й спартанец на галере:

    судя по тому, что на доу фоток офиса хуй да нихуя, то показывать нечего, типичная галера для вкатывания вайти

    11

    3
  12. CEO Apriorit:

    Ценности компании Apriorit

    Профессионализм:
    Наш труд высоко ценится клиентами благодаря нашим глубоким знаниям в области экспертизы, высокому качеству работы и ответственному отношению к задачам.

    Стабильность:
    Наше кредо — адекватность любой ситуации. Наши способы принятия решений основываются на смысле, предсказуемости и трезвом чувстве реальности.

    Направленность на результат:
    Мы верны своим идеям и своему слову, и благодаря настойчивости всегда доводим свои задачи до конца.

    Сотрудничество:
    Мы с уважением относимся друг к другу, поскольку ценим свободу и целостность каждой личности. Мы доверяем и помогаем друг другу, поэтому мы работаем в атмосфере сотрудничества и открытости.

    Новаторство:
    Наш рабочий процесс — это наше творчество, где ценится инициативность, гибкость и новаторство. Каждый из нас уникален, поэтому Компания дает возможность каждому развиваться в выбранном направлении.

    Удовольствие:
    Нам всем нравится выполнять наши задачи, поэтому мы работаем в рабочей атмосфере сотрудничества и позитива.

    Экология:
    Мы создаем здоровую атмосферу вокруг себя и внутри компании, откликаемся на важные требования окружающего мира и общества, в котором мы живем.

    6

    19
    • Зигмунд Фройд:

      Перевожу чтобы понял 6-летний ребенок:

      Ко-ко-кпок-пок-ко-ко-пок-ко-пко-ко. Ко-ко-кпок-пок-ко-ко-пок-ко-пко-ко. Ко-ко-кпок-пок-ко-ко-пок-ко-пко-ко. Ко-ко-кпок-пок-ко-ко-пок-ко-пко-ко.

      43

      -9
      • CEO Apriorit:

        Неужели это так сложно выучить наизусть чтобы пройти наш испытательный срок?

        22

        4
        • Rotor:

          Это не шутка? oO Какой-то детский сад! Вы нанимаете программистов профи и пытаетесь заставить их участвовать в этом цирке?

          12

          0
          • CEO Apriorit:

            В армии есть устав, у нас ценности — главное для компании что эти ценности нихуя не стоят по деньгам: ебашь код помни о ценностях и забудь о деньгах. Вспомнил про деньги значит нужно повторить экзамен по знанию ценностей наизусть, забыл фамилии наших капитанов значит не соответсвуешь ценностям нашей галеры и катись к хуям на мороз.

            17

            4
            • Зигмунд Фройд:

              >катись к хуям

              все ценности двумя словами.

              23

              0
            • tmp:

              «Вспомнил про деньги» — сразу иди к тим лиду.
              — согрешил я, отец!
              — в чем дело, отрок?
              — в рабочее время о деньгах подумал!
              — после работы прочитай 10 раз «ценности компании», выйди поработать на выходных и искупишь грех свой.

              25

              0
    • Гей:

      А как вы относитесь с геям?

      5

      1
      • Other:

        «Бо підорасів, з дєтства не любивши, посилав їх на хімію єбошить на благо Батьківщини.» (c)

        7

        1
    • Сандалик:

      даже у Сильпо Ценности интереснее:

      Будьте впевненими в завтрашньому дні

      Вливайтеся миттєво

      Ставайте босом

      Зберігайте баланс між роботою та особистим життям

      Розважайтеся на роботі

      Їжте смачно

      31

      0
  13. Abiliton Pro Anus Developer:

    Посмотрел фоточки на сыроварне. И не увидел ни одной телки с нехуевой внешностью. Не знаю, кто тот зоофил, который любит ебать бегемотов, но, кажется мне, что это тот петушок выше, который ценности галеры скопипастил.

    14

    1
    • Зигмунд Фройд:

      Бегемоты это охуенно, их нужно драть в анус под водкой.

      3

      1
  14. Акт дефекации:

    Уважаемая ебаная редакция, разрешите хотя бы только мне размещать здесь фотографии. Я обязуюсь каждый день радовать комментаторов результатами моих ежедневных актов дефекации. Я думаю, что уважаемая местная публика вполне заслужила любоваться моими шедеврами.

    4

    6
    • Великий Дефекарий, глава Ордена Святых Дефекаторов:

      Посмотри ты уже видео Вероники Степановой и научись какашечку в себе удерживать, ирод!

      2

      0
  15. Чистое сияние светлого разума:

    Есть ли старожилы? Это случаем не та ли контора, у которой офис был на БШ, возле горисполкома?

    1

    0
  16. Пипец:

    Да, когда режут эстимейты, контролируют 8 часов под лупой и лиды неадекваты — это полный пиздец, сам в такие ситуации попадал пару раз, работать в таких условиях невозможно на ФИЗИЧЕСКОМ уровне, это только уходить

    38

    -1
    • CEO Apriorit:

      Ваши ценности не совпадают с ценностями компании Apriorit.
      А теперь идите нахуй.

      13

      4
  17. гребец-хуец:

    Я так понял что автор статьи «мануальный qa-терапевт» то есть по нашему — куа-макака. Проработав 6 лет с разными «куа-терапевтами», я сделал такой вывод что большинство мужчин-куа работают более качественно и щепетильно, в то время как куа-леди обычно находят то, что не находит ни один юзер, но зато не находят самое очевидное и самое критическое по функционалу. Я не сексист. Но как бы вот такой заметил факт. Я люблю женщин, но есть вещи которые мужчины делают лучше чисто физиологически. Но по моим наблюдениям зарплаты примерно одинаковые у куа любого пола.

    Может это просто так не повезло. Но большинство преступлений(мокруха и воровство) в сша совершают темнокожие. Если это сказать вслух там, то твои же белые братья перестанут с тобой общаться и назовут расистом. Хотя когда темнокожие между собой называют друг друга нигерами то это не запрещенно.

    Тоже самое в ес, большинство проблем исходит от мусульман. Но только посмей это вслух сказать, тебя в приличное общество даже не пустят. Публично засмеют и больше не будут разговаривать, причислят к изгоям а может и даже дадут административный штраф. Я не верю в совпадения, статистика и результаты обычно все расставляют на места. Если так происходит то для этого есть причина.

    24

    7
    • гребец-хуец:

      благо что на ебаном ты можешь писать все что думаешь и за это тебе еще лайкосы накидывают

      12

      8
      • Некий менеджер из Одессы:

        > на ебаном ты можешь писать все что думаешь

        Именно так) Никакой цензуры 🙂 Даже про менеджеров из Люксофт 😉

        3

        0
    • Нежнейший:

      Вообще, потому то и не любят совков нигде в мире ибо мышление на уровне средних веков. Но вы этого не понимаете и не принимаете. И это самое неприятное. Сейчас в мире проблемы в основном от совка , никто не знает что с вами делать. Ненависть, высокомерие, расизм, сексизм, мозги исковерканные столетней пропагандой, склонность все решать одним махом, неприятие базовых прав человека, вечно кислые морды. Вы сейчас реальная мировая проблема.

      11

      15
      • Злой ебарь нежнейших:

        Вася, проблемой всегда был безработный скам. Просто в СНГ по историческим причинам биомассы невписавшейся в мировой рынок труда дохуя. Сексизм и дискриминация это когда вагиномразь берут на работу потому что у нее есть вагина, а негра за то что он негр, а пидораса ща то что он пидорас, а не специалист, и такого дохуя. Потому что дохуя стало биомассы, а спрос падает, ничего принципиально нового на бытовом уровне (для широкого рынка) в мире уже не делается и не изобретается. Тепер смакує довше.

        15

        3
        • Нежнейший:

          Нет. Устал я с вами спорить. Не только экономическое отставание у нас но и культурное. Лет на 100 точно. Ведём себя как буйный прыщавый подросток, в общаге где взрослые люди живут по определённым правилам, не совершенным но все же позволяющим жить более менее комфортно на этой территории. И основная проблема — подросток — максималист. Его пытаются как то унять , ограничить но в целом ждут когда подрастет и поймет сам. Хотя придушить гада руки так и чешутся.

          5

          10
          • Светлое сияние чистого ануса:

            > И основная проблема — подросток — максималист. Его пытаются как то унять , ограничить но в целом ждут когда подрастет и поймет сам. Хотя придушить гада руки так и чешутся.

            Это про леваков? В точку.

            9

            1
            • Зигмунд Фройд:

              Это по определению. Мы все рождаемся левыми, клоунами на бюджете правых родителей, в мире где все поделено и ништяковые места и ресурсы заняты. Нашел место под солнцем — стал правым и топишь за стабильность и традиции. Не нашел — продолжаешь быть клоуном, топишь за справедливость против правых, богатых, белых, с хуем.

              12

              1
      • Мужик Таджик:

        Ой ты ебанат то. Сексизм то как раз нихуя не совковая тема. Это конёк духовно-скрепного западного быдла. В совке то с ходу равноправие уебали. Самое совковое что есть в постсовке это борцы с совком.

        15

        0
        • Нежнейший:

          Духовно-скрепное западное быдло лол. Чувак, ты хоть понимаешь что ты бредишь?

          0

          8
          • Мужик Таджик:

            Накопишь денег на поездку за границу и тоже поймёшь. Консервативного скрепоносного быдла там ВНЕЗАПНО чуть боле чем дохуя. А все охуенные темы вроде сексизмов, расизмов и тд, именно их выдумки. И когда в совке таки было равноправие, на западе самок даже учиться толком не пускали.

            15

            1
            • Капитан:

              На западе понимали что от обучения самок выхлопа никакого, всё равно пойдут училками в школу, а денег будет потрачено на их обучение из гос. бюджета как на обучение инженера-ракетостроителя NASA, вот поэтому совок и проебал космос и полёт на Луну.

              0

              2
              • сорос:

                какой полет на луну, телепузик? на луне в руках смерти не скачут как наркоманы по диснейленду, а на прессконференции «по возвращению» не сидят как приговоренные к смерти сталинской тройкой, а потом не спиваются анально оградившись от всего общества, гирои блеат. может ты и в бинладена веришь, питушок?

                0

                6
                • Хипстер:

                  Правильно, все это врети.
                  Небесная твердь же, какой еще космос — в московской мечети тебе же ясно сказано было, русский.

                  6

                  0
                  • сорос:

                    Отличительная черта дегенератов уровня айкю «колобок» это бинарная работа участков мозга. Пример: совок черный, западный мир белый. Бугога. Суровая правда состоит в том что лохорат по макушку в дерьме везде, токма на западе погремушек больше для отвлечения внимания, больше каналов по зомбоящику чтобы не видеть окружающую реальность и игнорировать окружающих людей.

                    0

                    3
                    • Хипстер:

                      Отличительная черта руcнявых дебилов (тебя) — смотреть рентв.
                      И читать всякое говно, типа костанеды.

                      7

                      1
                • Капитан:

                  Шесть высадок на Луну нереально cфальсифицировать.

                  0

                  0
                  • Хипстер:

                    Охуел что ли, безбожник.
                    На костер сатаниста и еретика.

                    3

                    0
                    • Зигмунд Фройд:

                      Кастанеда — говно? Ебать, не моська, а бактерия лает не на слона, а на кита. Анонимное говно из жопы мира вскукарекнуло в сторону профессора антропологии калифорнийского университета, хуле, мамкин же принц и гений. Пиздец до каких глупостей и самодовольности доводит дефолтный мамкин холодильник, т.е. шара и социализм. Вася, Кастанеда это библия 21 века, букварь Человека, а не средневекового имбецильного питуха с бранзульетками, вейпами и айфончиками.

                      0

                      0
                  • сорос:

                    Бля будешь пидаром?

                    0

                    0
          • Зигмунд Фройд:

            Обьясняю детям природы. Вау-фактор. Чтобы выделиться бабы красятся. Компании красятся в портфолио, когда уже покрасились или это не актуально красятся в ценности. Но что делать когда во все ценные ценности уже покрасились все и у всех уже есть «миссия»? Нужно высасывать с пальца или чего иного новые цености, и ничего другого не остается как кичиться тем что берут на работу женщин, негров, голубых и прочих инвалидов в меньшинстве, только ради того чтоб выделиться хоть чем-то. Потом будут психов из дурдома брать. Если вдруг все бабы накрасятся по самое немогу начнут говном краситься, а чем еще? Идеи не бесконечны.

            2

            0
      • Гироспиннер:

        > Ненависть, высокомерие, расизм, сексизм, мозги исковерканные столетней пропагандой, склонность все решать одним махом, неприятие базовых прав человека, вечно кислые морды.

        А что плохого в так называемых «расизме» и «сексизме»? «Права человека» так вообще сказочка для наивных долбоёбов. Дядь, тебе лет сколько?

        2

        6
    • Зигмунд Фройд:

      Потому что тестостерон. Политика, спорт, наука, искусство — это все область мужиков, там они играются и побеждают друг друга. Самки могут только детей побеждать, вот и играются в живые куклы, мы с тугосерей покакали, паралельно удивляясь куда же бля подевались настоящие мужики, воины и охотники.

      4

      8
      • hr officer:

        тестостерон тут при чем? жещин с детства воспитывают что их цвет розовый, драться нельзя, машинки — для мальчиков, а для тебя куклы. плюс потом мизогиния как в примере. женщине сложно найти людей которым можно доверять, чтобы развить свою область влияния, потому что ищут не друзей а мужа. умные женщины не остаются жить в странах вроде украины, россии, им здесь не рады. поэтому и видите вокруг только тех что остаются

        8

        7
        • Патриархат Угнеталович:

          Про стеклянный потолок забыла. Потолочек то. Потолочек сам про себя не напишет.

          10

          3
        • гребец-хуец:

          «Умные девушки уезжают из таких стран….»
          судя по моему опыту общения с иностранцами, нашу страну хорошо знают не за ум, они всегда говорят две вещи «чернобыль, красивые девки». То есть большинство уехавших это просто бабы которые готовы скакать на хуе пузатого 50 летнего папика ради валюты и красивых фоток в инстаграмме с мальдив, но на этих фотках ты никогда не увидишь этого папика, разве что где-то в отражении держащим камеру. Умные девки нормально работают, а не хуй пойми что делают на работе. Самое странное что они дольше всех сидят на работе и всегда дисциплинировано приходят вовремя на работу. Нахуя это делать если в самой работе выхлопа ноль. Толку вообще нет с того отсидишь ты 8 часов. отовертаймишь еще 2 часа.

          8

          2
      • Ківа:

        Тестостерон!

        0

        0
  18. Rotor:

    Работал там. Подтверждаю, всё так и есть.
    Значительно срезают эстимейты, чтобы сотрудник чувствовал вину — так легче заставить его овертаймить. Это такая корпоративная фишка ApriorIT.

    Особенно доставляло учить наизусть историю компании (ещё та чушь! реально фантазёр придумывал), ценности и кучу других материалов по около профессиональной деятельности.
    Самое интересное, что хрюша походу даже не читала моё резюме. Вот так вот и получилось, что к ним попал я — разработчик в нехуёвым образованием и опытом. И приходилось учить её детскую отсебятину.

    Особенно доставляли экзамены английского. (да, там периодически на всю компанию экзамены проводят, и да — за плохой результат срезают повышение зп)
    Когда общаешься напрямую с зарубежным заказчиком и он тебя хвалит перед тимой за английский и просит, чтобы я показал остальным как его поднять до моего уровня. А через час я единственный из тимы получаю неуд за экзамен по английскому (остальные на 4-5).
    Даже разбираться не стал за что и почему неуд.
    Просто уволился подальше от этого маразма.

    73

    0
  19. Магнолия Фэн:

    Короче, пациентка 100%-я сельская хабалка основные занятия которой это: ржать как лошадь, обсасывать коллег и несправедливость их назначений, ныть о том как её угнетают. Не удивлюсь если у неё под рабочим столом шкурки от семечек слоем в 10 см.
    Короче. Драть авторессу и ей сочувствующих, драть их долго кверху задницей.

    5

    28
  20. МечДеанона:

    Главная хрюша это Екатерина Норина? Если да, то это просто пиздец, даже не пресдатвляю кто там за перепихон с ней мог ее устроить на работу. К тому же, по последним сведениям, она успела окольцевать какого-то хряка на пару лет себя младше.

    17

    1
    • isd:

      То ты конторы перепутал. Там где норина другие прелести и еще тот зоопарк

      3

      1
      • Хипстер:

        Зачем ты разбираешься в сортах говна, фекалий?

        0

        0
      • МечДеанона:

        Истину глаголишь, мой фейл. Подзабыл чуток Днепровские галеры.

        0

        0
      • Выебщик с хуйэсди mailto:[email protected]:

        Пиздели что за еблю тоже повышали в этом диспансере. А то что кумовство и повышение за скилл очко лизать — это и так давно известно в узких кругах. Гребцов как сук ебут на своих ревью ебанутых и на лохах едут. Еще та галера. Легаси написанное на коленке выебщикамм пилят и оно все никак не сдохнет.

        3

        0
    • ISD погонщик:

      Не, путаешь. Норина — это у нас.

      2

      0
    • Лактобактерия:

      Норина работает на ISD и окольцевала охранника, а не хрюнделя. И не на пару лет младше, а так хорошо на 5.

      4

      0
  21. из_днепра:

    Привет всем рубистам, базукам и прочим. Скажу слова за априорит. Работал там когда все собственики было вместе турпитка, олег, еще один хрен и косоглазый виталик. Контора пилила низкоуровневые штуки на С++ и  DDK под винду, бывали и стороние продукты — анализ дампов мобильных, почтовых баз, был и собственный продукт. Были сильные программисты на С++. Сидели они в днепре за амурским мостом в здании детского садика — в офисе была и кухня и душ и прочие радости. Тупых туда не брали. Контора обычная и не думаю, что стало все хуевей. Ну да всем защекоинов.

    12

    5
    • ря:

      Гена, тобі теж привіт

      0

      0
      • из_днепра:

        да гена сьебался еще в 2009 оттуда. Витя работает до сих пор?

        0

        0
        • ря:

          значить ти не знаєш того Гену який був з 2004-го року. Ліген ще тут, в лінкедіні вся інфа є.

          2

          0
    • Дружная команда из Днепра:

      мммм здание садика, снимаем шляпу перед этими гаспадинами и приглашаем к нам на тимбилдинг

      9

      0
    • Капитан:

      А детишек из садика куда они спрятали?

      0

      0
    • ISD погонщик:

      Это было давно и неправда.
      С тех времен все изменилось. От низкоуровневой разработки ничего не осталось. Сейчас там всякое говно типа блокчейна и веб-сайтиков.
      Кажется, даже Элкомсофт со своим взломщиком айфонов уже отвалился.

      3

      0
    • ISD погонщик:

      К нам на галеру пришел один С++ девелопер из Априорита. Рассказывал, что они сначала людей набрали, а проектов для них не нашлось. И осенью человек 30 на мороз и вышли.

      7

      0
      • CEO Apriorit:

        Мы набираем по 30 человек это верно, но потом им нужно пройти отбор на соответствие ценностям компании.
        Как правило из 30 человек успешно проходят отбор 2 человека.

        2

        0
      • Валера:

        Это в их стиле

        0

        0
      • ря:

        як прийде якийсь старожил з циклума, розпитай скільки вони народу на мороз викинули з 2014 по 2019. Там сотні будуть.

        0

        0
    • Герундий герыча:

      турпитка, олег, еще один хрен и косоглазый виталик

      1

      0
  22. рпппрр:

    Обычно в таких галерах еще и тайм-трекер стоит и шпионский соыт, который логирует все в статистику директору

    14

    1
    • МечДеанона:

      Все там у них стоит! Дольше 5 минут в туалет или покурить ходишь — добро пожаловать отрабатывать.

      4

      1
      • ря:

        ці солодкі мрії. я от щойно 10 хвилин палив і ніхто мені нічого не сказав

        2

        1
        • Айти Эксперт:

          Ну за то что в воскресенье вечером работаешь, так и быть, покури 10 мин

          6

          0
          • ря:

            оце дивишся на айтішників які в сарказм не вміють, і думаєш чим жеж вони від тупої вати відрізняються…

            0

            3
    • Гироспиннер:

      Это ж каким опущенным дегенератом надо быть, чтобы согласиться идти работать туда, где у кого-то есть доступ к твоей рабочей машине?

      1

      1
  23. Пасодобль:

    «ты сказала, что за 8 часов сделаешь, сейчас вечер пятницы, где протестированная таска?».

    @

    Это был один из последних конфликтов, не выдержав в лицо сказала о невозможности работы все эти 8 часов

    А нахера было говорить, что сделаешь? Что мешало сразу сказать, что это невозможно? По моему, ты им под стать

    6

    7
  24. Ббббб:

    А вот и зашквар, кто сел на бутылку в этой галере взял за щеку у «шефа»
    https://jobs.dou.ua/companies/aprior-it/photos/#photo18223
    Я б никогда такое гавно не взял в руке

    13

    0
    • Гребцы априота любители шефа:

      и даже не помазал себя?

      0

      0
    • Валера:

      Нашел в фотках и фото со львовского офиса. Ровно половина из тех кто на фото там больше не работает. Это уже многом говорит, не правда ли?)

      2

      0
    • Рубист из Днепра:

      Не ну это же тимлиду. Даже в хуевой компании можно попасть в тиму к нормальному тимлиду и нормально себя чувствовать. Нет ничего плохого в том, чтоб выразить ему признательность.

      0

      0
      • Головач Лена:

        Так пожми ему рука, поблагодари за хорошую работу. Зачем так открыто засовывать ему язык между булок?
        Не, ну если тебе нравится … кто откатится от ласк?

        1

        0
  25. ai ебаного на питоне:

    Бабы страшные, мужики еще хуже, это какойто филиал кунскамеры?

    3

    3
    • ря:

      якби брали гарних, то писали б що беруть лише за зовнішність. отака хуйня малята.

      7

      0
  26. Гнилые трупики детей основателей Apriotit:

    http://www.apriorit.com.ua/about/history/

    Блядь, вы посмотрите на это уебанство и вам все станет понятно.
    Второе — а где вы в сраном, вонючем, быдлячем пролетарском Днепре видели норм конторы?
    Все, абсолютно все, кого я знаю родом из сраного Днепра — обычное тупое быдло, которое ну совсем не близко к понятию «сотрудник нормальной IT-компании»

    18

    6
    • Бывший:

      Напиздели они основательно, кто знает реальную историю этой компании тот поймёт.

      3

      0
    • Java не тормозит:

      Отдел тестирования, 2008-й год
      о чем нам должны сказать чернобелые фотки нулевых годов? Что авторы долбоебы?

      2

      0
    • Java не тормозит:

      >>Компания была основана фанатами девелопмента и ИТ технологий
      >> >> ИТ технологий

      ебаааать

      2

      0
  27. Марк Анальберг:

    > ибо в некомфортных условиях тоже нужно уметь работать

    Сходи еще к рубистам на собес, ибо хуй тоже нужно сосать уметь.

    6

    0
  28. сорос:

    Напоминаю: любовь к родине и родителям (патриотизм) это жесткий частный случай стокгольмского синдрома и намеренно культивируемое элитами психическое расстройство. У новорожденных этой хуйни нет.

    3

    5
    • Хипстер:

      А коментить на этой говнопараше — частный случай копрофилии.

      4

      1
  29. Блєск та ніщєта підарасів:

    Вот оно истинное лицо быдло-пролетарского ИТ во всей красе. В следующий раз, о милый мой задрот, подумай каково этим бедолагам, когда захочешь похуесосить свой сцыклум/Эбам/софтсерв/Люксофт тем что смузи-машина на камбузе сломалась. В таком гавне ебошить за еду и хуй соленый, это не ваши полторы таски в спринт на легаси гавне какого нибудь мирового финансового регулятора.

    10

    0
  30. я ничего не понимаю уже:

    Проиграл с гребцов на пикче, лол. Всегда когда вижу с людей с веслами, начинаю орать.

    5

    0
    • гребец:

      Знакомая мордашка львовской хрюши на первом плане

      0

      0
  31. Петро:

    Ох а про главную HRиху можно написать целую отдельную статью! Полная некомпетентность, помноженная на необразованность. Это существо абсолютно неотдупляет как работать с кадрами и имеет крайне ебанутый характер. Работает рекрутером в ИТшной компании, спрашивает знание англ при этом сама его не знает. Короче ну его нахуй такая компания

    19

    0
  32. Априорит помойка:

    Лет 5 назад когда был еще в универе, была возможность попасть в эту помойку, благо пронесло. Писать драйвера + mfc+atl вкусно пизда, сейчас может быть уже на QT но все равно пусть долбяться там в жопы без меня

    8

    0
    • Зигмунд Фрoйд:

      Ебать, там что портал в нулевые?
      Кстати это объяснило бы как галера держится на плаву, с теми валютными курсами-то.

      1

      0
      • Валера:

        Держится на плаву за счет низких зарплат и увольнения гребцов сразу по окончании проектов. Бенча, как в нормальных галерах, у них нет, а если нет тасков, то это никого не ебет и у гребцов просто вычитают деньги из зарплаты если не затрекали 40 часов в месяц. Так же снять деньги могут еще за то что не затрекал время вовремя, то есть если забыл затрекать то задним числом затрекать уже нельзя, и это время вычитается из зарплаты.

        5

        0
        • Гость:

          Извините но нахуя такая компания нужна? Если компания себе забирает 50+%%% прибыли с работника и не может взамен предложить ему стабильную долгосрочную работу то в пизду такую компанию. Нужно быть совсем тупым лошарой чтобы согласится на такие условия работы.

          2

          0
  33. Валера:

    Поработал немного на этой галере, причем даже не о своему желанию — владелец мини-галеры в которой я работал продал ее априориту, так что про собеседования ничего не могу сказать, могу лишь сказать что обещали дохуя, а получили гребцы нихуя. Всем обещали супер карьерный рост, час в день на саморазвитие и менторство со стороны сеньоров — по факту половина задаий на развитие заключалась не в изучении новых технологий а в обучении по правильному оформлении тасок в джире и тому подобной хуите.
    Обеещали новые проекты — на деле новых проектов не нашли а со старыми клиентами разосрались, а гребцов оставшихсе без проектов поувольняли, и даже тут не смогли честно признаться что работы нет а понапридумывали туманных оправданий.
    По поводу хамства тимлидов — вот этого было реально дохуя.
    Трекинг времени — могут доебаться за то что за месяц затрекано на пол часа меньше чем надо. При этом задач реально может не быть, и всем похуй, мало затрекал — вычитают из зарплаты.
    Так же у каждого гребца по 3-4 непосредственных начальника.
    Бюрократия — на самом высшем уровне. Сделал таск — затрекал на него время, что бы его протестировали — создаешь на это таск, после этого создаешь еще один таск в котором трекаешь время на создание таска на тестирование (это не шутка, они реально так делают). Хочешь в отпуск — пишешь емейл по специальному шаблону и отправляешь его по цепочке 5-6 своим начальникам, причем каждому следующему только тогда когда предыдущий одобрит.
    Идти туда работать никому не советую.

    20

    3
  34. ptica91:

    Те, кого ебал сео Турпитка, о которых все знают:
    — Колесниченко Елена. Главная хрюша, разведенка, кувыркалась еще в 2000-ных. Похоже, о ней была речь в статье
    — Семенова, по-моему, Юля. Тупая рыжая манагерша
    — Смоляр Лиля. Тимлид тестиривщиков, еще одна разведенка, с бешенной текучкой в тиме по вышеуказанной причине

    15

    10
    • Воен Сациальной Справидливасти:

      Штош, падвидьом итоги:
      Колесниченко до ебли эйчар, после ебли тоже эйчар
      Семенова до ебли ПМ, после ебли тоже ПМ
      Смоляр до ебли тимлид, после ебли тоже тимлид. И более того уже там не работает.

      Так што же эта выходит? Турпитка палучается… не может быть, палучается что он маладец О_о. Блядей выебал забесплатно.
      И судя па саабщениям о том што там толька уродливые бабы работают, еще и памагает адиноким страшным бабам наладить сексуальную жизнь?

      p.s. тема ебли не раскрыта, где подробности, на каком празднике, в каких позах. Очень жду.

      8

      1
      • asd16:

        >> p.s. тема ебли не раскрыта, где подробности, на каком празднике, в каких позах. Очень жду.

        пока ждёшь — pornhub тебе в помощь, ключевые слова: office, coach, secretary

        Вместо того, чтобы фантазировать про Турпитку 😉

        Знаешь ли, гей порно — не в ценностях компании, так что умерь пыл, сожми попку и подрочи у экрана. И да, проверь, чтобы твоя контора тебя в этот момент не писала.

        3

        0
      • Халадец:

        Аткуда ты знаешь кто кем был и кто какаие повышения получил после ебли с турпиткой? И аткуда ты заешь кто там уже не работает? Турпитка, ану залогинелся пабыстраму!

        1

        0
    • Петушку Андрюше:

      И тебя, петушок Андрюша, я топтал, аж гребень твой горел!

      0

      2
  35. ТакаяЖизнь:

    Ахахаха, читаю и плачу со смеху…. Кто ж тебя, бедняжку, так обидел — жизнь? чтоб так написать…

    8

    13
    • asd16:

      Жизнь тут не только топикстартера обидела, некоторым вон туалетной бумаги не хватает, из офиса выносят… да видать не хватило Елене Головач, все равно гавно на вентилятор своё пустила…

      0

      0
    • .:

      Лена колесниченко, перелогинься.

      0

      0
  36. Нагреб на BMW:

    Работал в Apriorit, реально нужно логировать время в милион тасок, кажый день уходило по 30 минут на эту поеботу. Нужно залогировать 20 минут которые потратил на какую-то хуйню, реквестай таску менеджеру, ибо нет таскок на разные решения проблем.

    П.С.
    Почитал комменты и понял почему там держут ту тупою главную хрюшку. Что-б было кому присунуть — другого варианта больше нет, или СЕО реально слепой.

    10

    0
    • Валера:

      Сейчас вспомнил как она к нам в офис приезжала, проводить «тренинг», два дня вместо того чтоб работать сидели слушали ее поеботу и изучали «ценности компании».
      Кстати про ценности и «корпоративную культуру» — у них есть целая дока с этой хуйней и ее заставляют учить. Если окажется что ты плохо знаешь какой то пункт то это очень хуево и повышения тебе не видать.
      А про повышения пиздят что можно получать чуть ли не раз в три месяца.

      8

      0
    • Еблысь:

      Та ну там и слепой прочухает что она не отдупляет нихуя. Пусть спросит чем CSS от HTML отличается или Java от JavaScript. Скорее хрюша там на контрактной основе отрабатывает должность

      2

      0
  37. Петрик з сіла:

    З останнього встиг застати добровільно-примусові «благодійні» збори для відкриття комп’ютерного класу. Це коли коробка з грошима виявилась залегка, і сєо пише звернення «дарагіє, ета сумма не отвечает размеру компании и уровню специалистов. все кто еще не сдал денег — коробка ждет вас в комнате HR». Сказати, що всі охуїли буде мало

    11

    0
    • HR:

      Были у нас БУшные компы которые только выкинуть на мусорку но мы организовали из них благотворительный компьютерный класс. А на деньги с коробки мы хорошо забухали всем менеджерским составом в самом дорогом ресторане города.

      8

      0
    • ря:

      Наведу приклад циклума в Дніпрі, якось там теж на благодійність збирали гроші. зі 150 людей назбирали 10000 грн. В цій конторі було десь те саме. Згоден що СЕО мав тупо написати «єбать ви жлоби підшконочні» замість того щоб просити.

      5

      0
  38. Блестящая Жопа Бендера:

    Компания построена на «костылях». Главная хрюша, главная бизнес-аналитик и четверть лидов банально некомпетентны. Но если их заменить адекватными людьми, то всплывет столько говна, что его таки придётся разгребать, а «убирание говна за собой» в ценности компании не входит.

    10

    0
    • CEO Apriorit:

      Это исключено, они очень сильно ценят ценности компании и я их очень ценю за это.

      1

      0
      • Зигмунд Фройд:

        Они (их дырочки) и есть ценности, а декларируемые скрепы — чтобы от них отьебались духи и джуны лол

        3

        0
    • гребец:

      Они же кенты турпитки, как он их уволит. Чуваки там работают со дня основания компании, больше нигде не работали, и думают что они супер профи, но если бы сами походили по собесам то их бы поставили на место.

      11

      0
    • Ароматный:

      О! Злобный мопс, она же главная бизнес-аналитик, это отдельная тема. Считает себя крутым спецом, а по факту из технического писателя коим была когда пришла в компанию так и не выросла. От её спецификаций команды порой делают рука лицо.

      4

      0
      • черный плащ:

        Это не страшная рыжая тварь с мелкими зубами? Если да, то это она как раз и проводит конченные тесты по англицкому. Показал эти тесты своему репетитору — тот долго ржал и закончил фразой «люди так не говорят». Если и ее Турпитка ебал, то за него впору начать беспокоиться…

        4

        0
        • Ароматный:

          Да, да. Она самая. Ей походу в кайф проводить эти тесты, чтобы самоутверждаться какой она знаток англицкого, ибо даже в мелких конторках не жлобятся на преподавателя английского, а в Априорите этим бизнес-аналитики занимаются.
          Стоит заметить, что текучка в БыА отделе была бы такая же, как и в команде Смоляр, только аналитика ещё туже: если у тестировщиков есть хоть какой-то способ поднабраться опыта за счёт количества команд и тест лидов, то у аналитиков таких опций нет, хотя аналитики всё равно съёбуют оттуда при первой возможности.

          5

          0
  39. Головач Лена:

    Единственное что я смогла вынести с этой компании это 34 рулона туалетной бумаги и 3 освежителя воздуха)))

    И кстати, что по мне дичайшее нарушение моих прав, там на каждом компе стоит ихняя самописка прога, которая делает скины экрана и логирует что ты пишешь. Ставят они ее всем под видом алфатестрования.

    5

    2
    • asd16:

      >> Единственное что я смогла вынести с этой компании это 34 рулона туалетной бумаги и 3 освежителя воздуха

      Теперь поздоровавшись, будем руки мыть. А то и не знаешь, с какой мерзотой работаешь 🤪 хорошо симулируешь, а потом блять туалетную бумагу выносишь

      1

      0
  40. Выжок:

    Трекеры зло но хуже дибилы которые возомнили что они блять перцы и их гей порно и «мама я одел шапку» в фейсбуке кому-то нахуй интересны. Пиздец. Нет у вас никаких прав. Сосните хуйца

    6

    1
  41. Дед:

    Турпитка ж еще психолаг дохуя. Умеет и практикует разные практики
    А однажды даже всей конторе на корпоративе свои танцы пропагандировал, изображая всратого журавля
    https://www.youtube.com/watch?v=zzuHxyJJ_KU
    https://youtu.be/XSaRk2a8tPo

    7

    0
    • Ахуевший матрос:

      o_O
      что.это.блядь.такое.была.на.видео.

      5

      0
  42. Дядя Рубэн:

    Да, априорит так себе компания. Я там должен был быть тестером в итоге делал абсолютно что угодно кроме тестирования. Ещё и с годом опыта взяли на трейни потому что «вакансии на джунов закончились» 😀 сам лох конечно

    5

    0
    • Валера:

      Зато я, пхп разработчик, на их внутреннем проекте делал все что угодно кроме непостердственно разработки — составлял планы, настраивал CI/CD и тестировал по списку тест кейсов, работа для мартышек вобщем

      1

      0
  43. asd16:

    >> Зато я, пхп разработчик..

    Звучит убого. Пхп уже выдаёт в тебе мартышку, так что за CI/CD ещё гордился бы..

    8

    4
  44. Олежка Файзулин:

    Приятно слышать женские ахи, охи и постанывания с HR отдела в конце рабочего дня…

    3

    0
  45. Гость из будущего:

    Интересно, каково Турпитке/Шомонко ебать главную хрюшу Колесниченко? Оно же старое и ебанутое:) Что, помоложе видимо желающих нет?)

    3

    0
  46. Бывалый:

    кто хоть раз общался с придурком турпиткой знает, насколько завышено у него чсв. все разговоры с ним всегда заканчивались фразой «…а мы в двухтысячнух уже ж были ого-го!», и не важно, о чем вообще шла речь в беседе. то, что он переебал страшил наподобие семеновой и колесниченко, и у тех посрывало головы, говорит только о тупости и недальневидности его как руководителя, ибо последствия отобразились на взаимоотношениях в тимах со стафом. мужской пол, заглядывающий в задницу турпитке и шомонко, тоже получал заряд бодрости в бОшку, отчего у некоторых пропадала почва под ногами. был свидетелем разговора тимлида и прогера, который попытался взять отпуск для своей свадьбы. после перехода на личности и получением отказа на свой отпуск чувак со спокойным лицом сказал «или ты начнешь выбирать выражение, или я тебя сейчас въебу». тимлид со слюной у рта стал орать, что отразит сей факт в квартальном ревью и сегодня же донесет детали о данном инциденте руководству. прогер, ни слова не сказав, ушел в бухгалтерию, написал заяву на уход, и уехал праздновать свою свадьбу.

    10

    0
  47. Пишу сайты за 100 гривен:

    Прекол. Для моей группы в вузе сделали лекцию (или нечто вроде лекции) сотрудники этой компании. Вроде как все хорошо в компании, по словам работника. После статьи убедился в обратном. Спасибо.

    2

    0
  48. Lelik1715:

    Работал в этой компании 2 года. Все имеено так просхидит «запал — работа — переработки — выгорания — увольнение». Более года в этой компании не советую работать. Еще любят гребцов кидать постоянно на другой проект не успев вникнуть в текущий, а потом удивляются: почему этот не показывает результат нормальный!

    1

    0